С 1 января 2022 года в соответствии с Федеральным законом от 30.04.2021 №
126-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской
Федерации по вопросам обязательного социального страхования» выдача листков
нетрудоспособности будет осуществляться в электронном виде.
С 1 января 2022 года основанием для назначения и выплаты пособия по
временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам будет являться
электронный листок нетрудоспособности. Работодателям необходимо
обеспечить прием и оплату ЭЛН, а также информировать своих сотрудников по
вопросам получения электронных больничных.
Распечатка ЭЛН, талоны из медицинской организации и другие виды бумажных
носителей для кадровой и бухгалтерской службы от работников получать не
требуется.
Для приема ЭЛН на оплату достаточно получить его номер – по телефону, по
электронной почте.
Работники, имеющие подтвержденную учетную запись на портале Госуслуг,
получают информационные сообщения о своих ЭЛН, а также могут узнать всю
необходимую информацию об ЭЛН и его оплате в Личном кабинете получателя услуг
ФСС (https://lk.fss.ru/recipient/ -
вход с логином и паролем от портала Госуслуг).
Для работы с ЭЛН работодатель может использовать программы для ведения
бухучета (1С, ПАРУС и др.), операторов ЭДО (СБИС, Контур, Такском и др.) либо
скачать на сайте ФСС бесплатную программу (по ссылке
https://cabinets.fss.ru/eln.html). Электронная подпись
может быть использована та же, что и для сдачи отчетности.
Обращаем внимание на новый сервис электронного взаимодействия с ФСС РФ для
работодателей – «Социальный электронный документооборот» (СЭДО). С его помощью
можно осуществлять взаимодействие с ФСС РФ в электронном виде как для получения
информации об ЭЛН, так и в работе в рамках проекта «Прямые выплаты».
Пресс-служба ФСС РФ